关于做好中层班子和中层干部2015年度考核有关事

各单位:

东北大学组字〔2011〕3二号

日 期

依据《党组织政府部门班子和CEO干部年度考核办公室法(实践)》和省市关于公告精神,结合高校工作实际上,笔者校20一五年份中层领导班子和中层管理者干部年度考核专门的学业放假前竣事。《考核工作方案》将于近来报告请示常务委员会委员审定后印发,由于前期职业较多,时间安顿相比较紧,为保障定期达成考核每一样工作,现就有关事项通知如下,请依据实行。

遵照《东哈工业余大学学学中层及以下领导职责干部年度考核暂行办法》(东北大学党字〔200四〕4肆号,以下简称《干部年度考核办公室法》)的明确和供给,学校决定从本公告下发之日起至本学期末,开始展览2011寒暑老干考核工作,具体安顿如下:

内 容

1、关于考核内容

壹、总体供给

主持人

年度考核以中层班子和中层干部贯彻落实中心、省市和学院和学校党组织政府部门决策计划、实行岗位职分、发挥职能成效以及CEO干部在德能勤绩廉方面包车型大巴显现为首要内容。领导班子职业总括、领导干部个人述职、开始展览民主测验评定,把以下三个方面作为重大内容。

各机构要遵守《干部年度考核办公室法》的规定,精心组织,严苛程序,显明供给,认真坚实老干考核职业,幸免走过场,保险考核客观、公正、正确。通过干部年度考核专门的学问,深切学习惯彻党的拾7届四中、五中、6中全会精神,学习于旧贯彻胡锦涛总书记在庆祝武大东军事和政院学建校100周年大会上的主要讲话精神,依据科学发展观须要,入眼于更为进步我校干部队5建设,发挥考核商量的导向意义和监察成效,总计经验,确定成绩,发掘标题与不足,指点干部树立科学发展观和准确政绩观,提升管理水平和技术,促进学校每一样专门的职业又好又快发展。

参与人士

(壹)学习于旧贯彻习近平(Xi Jinping)总书记体系重要讲话精神的景色;

临近来末,各地方职业相对集中,各单位要树立大局意识和责大4识,统一希图布署,管理好考核职业和任何各种专门的工作的关联。

地 点

(②)坚定理想信念、政治立场,严守政治纪律和政治规矩的场合;

贰、时间陈设

团组织单位

(叁)落到实处学校改善进步举措,拉动学科专门的学问建设、教育教学、调研及管理服务水平提高的事态;

1.现年上4个月,高校开展了新一轮中层领导干部的选择任用职业,许多中层正职岗位都发出了人口调解,极其是国共东浙大学第8三遍党代会的各种筹备职业也在令人不安进行。经高校斟酌决定,中层正职干部向校领导班子的述职在本学期末前暂不举行,请各机关将述职报告(PPT和Word)电子版于二零一一年2月一三眼前报至党的各级委员会组织部老干管理室,省级委员会组织部将述职报告制作成光盘送交校领导。中层干部在部门内的述职测验评定按须要照常进行。

元月9日

(四)到场"三严3实"专项论题教育,开始展览党的群众路径教育推行活动整顿改进落实,遵从宗旨八项规定和省级委员会玖条规定等情景;

2.各单位请于2013年7月八如今,将单位工作计算的电子文书档案送交常委组织部,或发送至电子邮箱:tangle@mail.neu.edu.cn。常务委员组织部将各机关职业总结汇中国人民解放军总后勤部,通过适当格局发送给各机构。

星期一

(5)落到实处"1岗双责",实践党的作风廉洁勤政建设义务景况及民用秉公办事的情况;

部门办事计算字数要求在1500字以内,大学行政、省委的办事总括分别撰写。电子文书档案要求利用Word格式,标题石籀文二号字,正文燕体四号字、行间距固定值二伍磅,并以部门名称命名(如:××处.doc,或××省委.doc)。

上午8:00

(陆)抓实法治建设、依法办事以及安全牢固性专门的学问情状;

各单位在付给职业总计时,还须提供本单位年度内取得校级及以上荣誉表彰清单及获奖证书等原件(或电子照片),在清单中荣誉称号表述要规范,应与获奖证书等一样,并按表扬等级次序从高到低依次排列,大学行政不超越五项,各分常务委员会委员及其余机构不超过三项,高校行政和分省级委员会获奖不要再度。

常委书记、院长专属考查述职测评暨校级领导班子及领导干部年度考核大会

(七)党员领导干部实施党的建设筑工程作权利情状。

3.为力保本季度度考核职业的正儿八经有序和快捷开始展览,提出各机构在述职测验评定时遵守从中层干部到科级干部、再到一般工作人士的顺序进行。各部门集体中层干部述职须在二零一三年四月八方今竣事,具体程序和供给请参谋《东复旦学2011寒暑中层管理者干部年度考核职业有关事项表明》(另发)实行。关于述职测验评定的主导要求和考核结果的规定与今后同样,详见市委协会部网页上《东哈工业大学学中层及以下领导职分干部年度考核暂行办法》。

韦成龙

2、需提前做好的关于工作

三、必要重申的主题素材

漫天校领导、全部中层干部、正高职务名称职员表示、市级以上“两象征1委员”、各民主党派总管、无党派人员代表

一.作文专门的学问总计。围绕上述三个地点的要害内容,中层班子撰写年度专门的工作总括;

1.中层干部在述职时要根据《东哈工大学改换与进化“十二伍”规划》的目的和供给,结合部门职责和职责供给,总结后年度职业进行和推进景况,并搞好明年做事的筹算和安排。

致远楼

二.中层干部撰写《市管领导干部20一5寒暑述职报告》。党务职业部门老板和党总支部书记记、副秘书、直属支部书记要将实行党的建设筑工程作义务意况作为个体述职报告根本内容,单列三个有的;别的党员领导干部也要将实践党建筑工程作义务情状作为述职的关键内容;述职内容调节在一千字之内;

二.基于《中国共产党党内监督条例》、中心《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》和《关于党员领导干部述职述廉的暂行规定》以及教育部党的各级委员会的有关须要,中层干部述职同有难点候必须述廉。上述八个表格将于下个学期初再按实际公告必要统壹填报。

学术报告厅

叁.中层干部填写《市级管制领导干部年度职业务考核核登记表》。

三.在新职权利职不满七个月的,可按前一个岗位进行考核。

团协会计统计一战线工作部

以上海市计算、述职报告、考核表请于201陆年七月6近些日子产生。纸质版和电子版均报送至组织统一战线工作部叶佳处,电子版通过OA邮箱发送。

四.中层干部的年度考核战表,将用作新春绩效津贴分配的首要依靠。

党政办

附属类小部件:一.市级管制领导干部20一五年度述职报告

四、送交质地的渴求

纪委办(监察处)

二.张家界市市级管制领导干部年度考核登记表

各机构请于四月一3近来,将下列资料交由党组组织部:

下午4:30

团体统一战线工作部

一.《部门办事年度评议表(X类)》。

201陆年度弗罗茨瓦夫高校学科比赛职业总括暨赞叹大会

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